بهانه ای شد تا این سوال که همواره در ذهن کارکنان نقش بسته است
را دوباره مطرح کنیم
چرا با وجود قراردادهای میلیاردی خدمات تهیه غذا در سالهای گذشته
هیچ کدام از پیمانکاران نتوانسته اند
رضایت مندی حداقلی از ارایه خدماتشان در بین کارکنان به دست بیاورند
و از طرفی به راستی نقش و جایگاه ناظران رستوران در این بین چگونه تعریف شده است
آیا جابجایی آنها در این میان سودی در پی دارد؟
اقای جدید الاستخدام : میشه بگی چه جوری اومدی سازمان ..آزمون دادی...دادی آزمون ..مون آز دادی ..هرسه یا هیچ کدوم ....خیلی کارت درسته که بهت اجازه میدن اول استخدام بشی بعد تحقیق کنی ..لا اقل برا ازدواجت این کارو نکن ..چون ممکن طرف ....................(بد برداشت نکن منظورم اینه که ممکنه ............)
آقایی که اسمتو ننوشتی و چرند جواب منو دادی!
هر آدم عاقلی برای اینکه بخواد جایی که نمیشناسه کار کنه، اول تحقیق می کنه. چرا به تو اینقدر فشار اومد!
وضعیت رستوران و سازمان تا زمانی که آقایونی که تصمیم گیر هستن، همه چیزشون از بقیه کارمندا جداست، هیچوقت حل نمی شه. مثلاً مدیرا چه می فهمن توی گرما یه ربع منتظر سرویس موندن چه مزه ای میده؟ گه می فهمن غذای VIP که به اونا می دن با غذای بقیه چه فرقی داره؟ این کارا فقط تو سازمان انجام می شه که مدیرا از در پشتی بیان تو رستوران و میزشون و غذاشون و سرویسی که بهشون می دن با همه فرق داشته باشه. می گن اون موقع که نوذری وزیر بود، توی سف می ایستاد و غذاشو می گرفت و ممکن بود روی میز کناری هر شخصی توی رستوران بشینه و غذا بخوره. واقعاً مدیرای سازمان تازه به دوران رسیده هستن!
آقای جدید الاستخدام، دنبال چی هستی؟
اگه می خواستی ناز کنی واسه کار کردن, چرا اومدی سمت سازمان؟ حالا هم که اومدی، کلات و دو دستی سفت بچسب که باد نبرش. این وبلاگ هم مال مشاوره نیست. مال اوناییه که تو سازمان هستن و مشکلاتشون و با هم مطرح می کنن.
آقا ممنون از جوابت. یعنی منظور شما اینه که اینقدر سازمان آدم رو نمک گیر میکنه؟! و سازمان در این حد جذابیت داره؟!
تا نیومدی نیا، وگرنه اگز اومدی و اولین حقوق رو گرفتی و اولین شام و نهار رو خوردی دیگه برگشتی در کار نیست.
لطفاً در مورد این 2-1 اختیاری از کارکنان نظر سنجی کنید
آقا میشه لطفا بگید که نظر مدیران سازمان در این مورد چی خواهد بود؟ و نظر منو چی پیش بینی می کنید!!
منظورم اینه که اگه ممکنه بصورت واضح راهنماییم کنید لطفا
با مدیریت های سازمان به صورت رندوم تماس بگیر تا راهنماییت کنند، هرچند که می شود نظراتشان و تصمیم شما رو پیش بینی کرد.
آقا من استخدام سازمان شدم جدیداً. می خواستم مشاوره بگیرم ببینم بیام یا نه؟ انصراف بدم؟
لطفاً کمکم کنید.
این بنده خدا ها ناظر رستوران که کاره ای نیستند لو لو سر خرمن هستند و بود و نبودشون به جایی بر نمی خوره- پیمانکار هم از اونا حساب نمی بره چون دم بالایی ها رو باید ببینه که دیده
تا بوده همین بوده و تا هست هم چنین است، هیچ کس نمی تونه رستوران منطقه رو درست کنه چون اصلا قرار نیست درست بشه